Tagarchief: verandering

Gezocht: organisatie adviseur gemeente

Geplaatst op 8 mei 2012 door Holland Talent Group

KMS Overheid zoekt namens een gemeente in Zuid-Holland (Leiden) een organisatieadviseur vanaf 28 mei voor 24 uur per week en een periode van 4 maanden (met kans op verlenging). Functie-inhoud: De betreffende gemeentelijke organisatie oriënteert zich breed op de toekomst, … Lees verder →

Geplaatst in Gemeenten, Vacatures | Tags: , , , , , , , , , , , , , , | Een reactie plaatsen

Gezocht: Interimmanager Handhaving

Geplaatst op 3 april 2012 door Holland Talent Group

KMS Overheid zoekt namens de provincie Gelderland een Interimmanager afdeling Handhaving vanaf 1 mei 2012 tot 31 december 2012 voor 40 uur per week met optie tot verlenging met 6 maanden. Functie-inhoud: De afdeling handhaving bevind zich momenteel in een transitie fase. … Lees verder →

Geplaatst in Vacatures | Tags: , , , , , , , , , , , , , , , | Een reactie plaatsen

Gezocht: teamcoördinator P&O

Geplaatst op 19 januari 2012 door Holland Talent Group

KMS Overheid zoekt met ingang van 23 januari namens een gemeente in Gelderland een Organisatieadviseur / teamcoördinator P&O  tot 31 juli 2012.

Geplaatst in Gemeenten, Vacatures | Tags: , , , , , | Een reactie plaatsen

Tips voor een doeltreffend ontwikkelgesprek

Geplaatst op 19 december 2011 door Holland Talent Group

Het einde van het jaar komt alweer snel dichterbij. Dit houdt bij verreweg de meeste bedrijven en gemeenten in dat ook de functioneringsronde weer om de hoek komt kijken. Onderwerpen als ontwikkelgesprekken, loopbaanontwikkeling en opleidingswensen staan weer volop in het … Lees verder →

Geplaatst in Uncategorized | Tags: , , , | Een reactie plaatsen