Gezocht: Procesmanager coördinatie Wet ruimtelijke ordening

KMS Overheid zoekt namens de provincie Gelderland een Procesmanager coördinatie Wet ruimtelijke ordening met ingang van 1 november 2012 tot 1 augustus 2013 voor 40 uur per week met kans op verlenging met 2×4 maanden.

Functie-inhoud:

Vervullen van de rol van project- en omgevingsmanager voor het project Traverse Dieren waarvoor de coördinatiebepaling uit de Wet ruimtelijke ordening wordt toegepast én de kennis en vaardigheden die dit vraagt overbrengen aan huidige medewerkers in het team die dit willen leren en zich op dit vlak willen ontwikkelen.

Je bent verantwoordelijk voor:

  • bereiken van het beoogde projectresultaat voor Traverse Dieren binnen de gestelde kaders;
  • relatiebeheer;
  • inzet van communicatiemiddelen;
  • afstemming met de projectmanager van Traverse Dieren;
  • het aansturen van de projectsecretaris coordinatie vergunningen;
  • het opstellen van een leer- en ontwikkelplan voor medewerkers die zich de kennis en kunde rond de Wro coördinatie eigen willen maken;
  • het coachen, begeleiden en ontwikkelen van deze medewerkers;
  • afstemming met  de divisiemanager Fysieke Omgeving.

Waar zijn wij naar op zoek?

Eisen:

  • Uw CV is volledig in het Nederlands gesteld en omvat maximaal 7 pagina’s
  • U neemt twee (2) referenties op, voorzien van een opdrachtomschrijving en de naam en het telefoonnummer van de contactpersoon van de referent
  • Een ruime ervaring (5 jaar) in het projectmatig werken (denken en doen) binnen ruimtelijke projecten
  • Academisch opgeleid
  • De kandidaat beschikt over een ruime kennis van de Wet ruimtelijke ordening en aanpalende rechtsgebieden
  • De kandidaat beschikt over een ruime ervaring (5 jaar) met vergunningverlening
  • De kandidaat is ervaren in nauwe samenwerking met andere organisaties. U geeft met een voorbeeld aan op welke wijze u heeft samengewerkt, met welke partijen, en wat de resultaten van de samenwerking zijn geweest
  • De kandidaat is ervaren in het coachen, doceren en begeleiden van medewerkers. U geeft van deze coaching en begeleiding een recent (maximaal 3 jaar oud) voorbeeld uit de praktijk
  • De kandidaat is resultaat- en oplossingsgericht. Laat dit zien met behulp van een voorbeeld uit de praktijk. Hiertoe voegt u een kort schrijven toe, waaruit de resulaat- en oplossingsgerichtheid blijkt
  • De kandidaat beschikt over coöperatieve eigenschappen
  • De kandidaat beschikt over vasthoudende eigenschappen
  • De kandidaat beschikt over flexibele houding
  • De kandidaat heeft oog en zorg voor kwaliteit

Over KMS Overheid:

KMS Overheid is een detacheringsbureau voor hoger opgeleid personeel specifiek voor gemeenten. Niet alleen het detacheren van hoogopgeleid personeel is ons specialisme, maar ook interimmanagement en werving & selectie behoren tot onze activiteiten. KMS Overheid zet zich in om op een praktische en resultaatgerichte wijze een positieve ontwikkeling tot stand te brengen bij zowel mensen als in processen.

KMS Overheid maakt deel uit van de Holland Talent Group (www.hollandtalentgroup.com).

Reageren?

Bent u geïnteresseerd in bovenstaande functie? Mail dan uw CV inclusief twee referenties van vergelijkbare projecten aan:   vincent@kmsoverheid.nl  ! We nemen daarna snel contact met u op. Uiteraard kunt u ons ook bellen: 06-51581361  of  071-3030036.

Het CV bevat in ieder geval naam, contactgegevens, geboortedatum, genoten opleidingen incl. diploma wel of niet behaald (jaartal diploma), uiteraard uw relevante werkervaring, competenties, taalvaardigheden, overige vaardigheden.

We mogen u voorstellen tot uiterlijk 15 oktober 2012.

Wilt u op de hoogte blijven van nieuws uit de markt en/ of vacatures van KMS Overheid? U kunt ons ook volgen op LinkedIn en Twitter.

Tot snel!

Dit bericht werd geplaatst in Gemeenten, Vacatures en getagged met , , , , , , , , , , , , , . Maak dit favoriet permalink.

Geef een reactie

Vul je gegevens in of klik op een icoon om in te loggen.

WordPress.com logo

Je reageert onder je WordPress.com account. Log uit / Bijwerken )

Twitter-afbeelding

Je reageert onder je Twitter account. Log uit / Bijwerken )

Facebook foto

Je reageert onder je Facebook account. Log uit / Bijwerken )

Google+ photo

Je reageert onder je Google+ account. Log uit / Bijwerken )

Verbinden met %s